Pojašnjenja

Zakonodavstvom EU-a utvrđuju se minimalni standardi za zdravlje i sigurnost na radu i radnici se štite od izloženosti opasnim tvarima, kao što je azbest.

EU je utvrdio pravila kojima se jamči zaštita upućenih radnika, uz istodobno očuvanje slobode pružanja prekograničnih usluga.

Koordinacijom među državama članicama EU-a osigurava se da građani i građanke EU-a mogu prenijeti svoja prava iz područja socijalne sigurnosti ako se sele ili rade unutar Europe.

Mnoge žene u EU-u i dalje su manje plaćene od muškaraca za obavljanje istog posla. Veća transparentnost plaća i stroža provedba pravila pomažu u uklanjanju rodnih razlika u plaćama.

EU pomaže u poboljšanju javnog zdravlja financijskim sredstvima i zakonodavstvom o suzbijanju prekograničnih prijetnji zdravlju, lijekovima, pravima pacijenata u prekograničnoj zdravstvenoj skrbi, prevenciji bolesti i promicanju dobrog zdravlja.

EU novim pravilima o transparentnosti plaća želi ojačati načelo jednakih plaća za jednak rad muškaraca i žena.

Cilj je novih pravila EU-a za ravnotežu između poslovnog i privatnog života roditelja i pružatelja skrbi ženama i muškarcima pružiti više jednakih mogućnosti na radnome mjestu i kod kuće.

Kako bi pomogao u probijanju staklenog stropa, EU je donio nova pravila za poboljšanje rodne ravnoteže među direktorima uvrštenih trgovačkih društava.

EU je postigao znatan napredak u pogledu rodne ravnopravnosti zahvaljujući zakonodavstvu, inicijativama za osnaživanje i povećanju udjela žena u radnoj snazi.

Osobama s invaliditetom olakšat će se slobodno kretanje u EU-u. Europska iskaznica i parkirališna karta za osobe s invaliditetom olakšat će im pristup pravima i povlaštenim uvjetima u svim državama članicama EU-a.