Sotsiaalpoliitika
Vaata, kuidas EL koordineerib sotsiaalõiguste edendamise poliitikat, et luua õiglasem ja kaasavam Euroopa sotsiaalmudel.
EL toetab oma liikmesriike tööhõive edendamisel, elu- ja töötingimuste parandamisel, piisava sotsiaalkaitse tagamisel ja sotsiaalse tõrjutuse vastu võitlemisel.
Tööhõivepoliitika ja sotsiaalse kaasamise poliitika kuuluvad peamiselt riikide enda vastutusalasse.
Euroopa sotsiaalõiguste sammas
Euroopa sotsiaalõiguste samba eesmärk on toetada õiglasi ja hästi toimivaid tööturge ja sotsiaalhoolekandesüsteeme.
Sambaga kinnitatakse ELi pühendumust paremate elu- ja töötingimuste tagamisele kogu ELis, keskendudes töökohtadele, oskustele, võrdsetele võimalustele ja sotsiaalsele kaasamisele.
ELi 2030. aasta eesmärgid sotsiaalõiguste vallas
Euroopa Komisjon võttis 2021. aastal vastu tegevuskava samba 20 põhimõtte rakendamiseks. Porto deklaratsiooni vastuvõtmisega kinnitasid ELi juhid ka kolm ELi sotsiaalõiguste eesmärki, mis tuleb saavutada 2030. aastaks.
Töötingimuste parandamine
EL on vastu võtnud õigusnormid, et muuta töötingimused õiglasemaks, võidelda diskrimineerimise vastu töökohal ning tagada töötajate tervis ja ohutus.
Viimase aja poliitilised algatused hõlmavad õigusnorme platvormitöö, piisava miinimumpalga ning läbipaistvamate ja prognoositavamate töötingimuste kohta.
Võrdsus
EL edendab võrdõiguslikkust töökohtadel, hariduses, tervishoius ja avalikus elus.
Liidu algatused keskenduvad soolisele, rassilisele ja etnilisele kaasatusele, puuetega inimeste õigustele ning LGBTQ+ inimeste kaitsele.
ELi aluslepingutes on sätestatud meestele ja naistele võrdse töö eest võrdse tasu maksmise põhimõte. Sellest hoolimata on ELis endiselt sooline palgalõhe. Selle lõhe kaotamiseks võttis EL vastu uued õigusnormid tasustamise läbipaistvuse kohta.
Samuti on EL loonud võrdõigusasutused liikmesriikides võrdse kohtlemise ja mittediskrimineerimise edendamiseks. Need asutused pakuvad diskrimineerimisohvritele sõltumatut tuge, viivad läbi uuringuid, avaldavad aruandeid ja annavad soovitusi diskrimineerimise küsimustes.
Investeerimine haridusse ja oskustesse
Igaühel on õigus kvaliteetsele ja kaasavale haridusele, koolitusele ja elukestvale õppele, et säilitada ja omandada oskused, mis võimaldavad ühiskonnas täielikult osaleda ja aitavad tulla edukalt toime muutustega tööturul.
EL edendab Euroopa haridusruumi ja soodustab ELi riikide koostööd hariduse valdkonnas, et luua vastupidavamad ja kaasavamad riiklikud haridus- ja koolitussüsteemid.
Lisaks töötab EL välja uusi õigusnorme, et parandada praktikantide töötingimusi ja tagada, et neid ära ei kasutataks.
Sotsiaalne kaasamine
Selleks et edendada ühiskonnas sotsiaalset kaasamist, on EL muutnud ebaseaduslikuks inimeste diskrimineerimise rassi või etnilise päritolu alusel.
ELi kodanikud on kaitstud ka diskrimineerimise eest töökohal.
ELi eesmärk on tagada mitmesuguste toodete ja teenuste parem kättesaadavus eakate inimeste ja puuetega inimeste jaoks.
EL ja selle liikmesriigid töötavad selle nimel, et kõik puuetega inimesed saaksid kasutada oma õigusi, saaksid täiel määral osaleda ühiskonnas ja majanduses ning ei kogeks diskrimineerimist.
Uusimad selgitused
ELi eluasemekriis
Töötajate kaitse: töötervishoid ja tööohutus
Töötajate lähetamine
Viimati läbi vaadatud: 7. veebruar 2025